Kısa çalışma ödeneği sorgula! Koronavirüs salgını nedeniyle hem işverenlerin hem çalışanların ekonomik zorluklar yaşamaması için kısa çalışma ödeneği başvuruları konusunda kolaylıklar sağlandı.
Pek çok kişi “Kısa çalışma ödeneği başvuruları nasıl yapılır?” , “Kısa çalışma ödeneği sorgulama” , “Kısa çalışma ödeneği başvuru şartları” , “Kısa çalışma ödeneği ne zaman yatar?” , “Kısa çalışma ödeneği hesaba yattı mı?” sorularının cevapları araştırılıyor. İşte, merak ettiğiniz “Kısa çalışma ödeneği yattı mı?” sorusunun cevabı.
alışma ödeneği nedir?
Genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz veya zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması veya süreklilik koşulu aranmaksızın işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde, işyerinde üç ayı aşmamak üzere (Cumhurbaşkanı kararı ile 6 aya kadar uzatılabilir.) sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulamadır.
Kısa çalışma ödeneğine kimler başvuru yapabilir?
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk koronavirüs salgını nedeniyle faaliyetlerini yavaşlatan/durduran tüm işletmelerin kısa çalışma ödeneğine başvurabileceğini açıkladı.
Kısa Çalışma Ödeneği başvuruları nasıl yapılır?
Kısa çalışma ödeneği başvurularının nereden yapılacağı da merak konusu. Yapılan açıklamada İŞKUR İl Müdürlükleri ve Hizmet Merkezlerine özel olarak oluşturulan elektronik posta adresleri aracılığıyla gerekli belgeleri göndererek başvurularını yapabileceklerini bildirdi.
Kısa çalışma ödeneği yattı mı?
Milyonlarca kişi “Kısa çalışma ödeneği ne zaman yatacak?” sorusunun cevabını araştırıyor. İŞKUR kısa çalışma ödeneği çalışmadığı süreler için işçinin kendisine ve aylık olarak ödenecek. Ödemeler her ayın 5’inde gerçekleşecek.
Kısa çalışma ödeneği sorgula
Kısa çalışma ödeneğinin yatırılıp yatılmadığını e devlet üzerinden sorgulayabilirsiniz.
Kısa çalışma ödeneği sorgula
